погода
Сегодня, как и всегда, хорошая погода.




Netinfo

interfax

SMI

TV+

Chas

фонд россияне

List100

| архив |

"Молодежь Эстонии" | 12.02.04 | Обратно

Почем длинный доллар?

Виктория ЛАДЫНСКАЯ


Нелегалы в европейских странах давно стали головной болью для иммиграционных властей. Фото EPA

Вопрос о статистических данных числа уезжающих за границу на временные заработки озадачивает и Министерство иностранных дел Эстонии, и фирмы, занимающиеся отправкой жителей нашего государства на работу за границу. Однако среди молодежи распространено мнение, что ежегодно Эстонию с целью дополнительного заработка только из числа студентов покидают тысячи.

Работать – разрешаем, жить – запрещаем!

«Информация о числе отправленных по программе студенческого обмена людей является конфиденциальной», — сообщают в занимающейся отправкой в Америку студентов фирме.

«Эти данные особенно не афишируются, — рассказывает консультант Биржи труда Марта Тракс, ведущая проект, по которому 160 человек из Эстонии получили временное и 80 человек постоянное место работы в пищевой промышленности в Ирландии. – Фирм, оформляющих наших жителей на работу за границу, много. Данные собрать сложно. Но известно, что возможностью такой работы очень интересуются люди разных возрастов».

В результате повышенного интереса жителей Эстонии к рабочим местам в отдельных европейских странах на данный момент обсуждается вопрос о пересмотре требований в отношении приезжающих. Целью ужесточения требований является сокращение, так сказать, приезжающих на время и остающихся навсегда жителей развивающихся стран.

«Это факт, что некоторые жители Эстонии желают там остаться. При вступлении в ЕС, когда откроют границы, наверное, еще больше будут уезжать. Мы-то что можем поделать?» – комментирует Марта Тракс. На сегодняшний день по проекту от Биржи труда все 100 вакансий на рабочие места в Ирландии уже заполнены. Желающих поработать значительно больше сотни.

«Я бы хотел уехать и остаться жить в Ирландии, — рассказывает работавший в этой стране Кирилл (22). — Когда только собирался в Ирландию, то моей основной целью было изучение языка и путешествие».

Студент Сельскохозяйственной академии Арно, поехав в Америку во второй раз, задержался там на два года. «Вначале, как и в первый раз, когда виза закончилась, хотел домой вернуться. Но передумал. И остался работать нелегально».

Арно соглашается, что нелегальная жизнь в Америке очень сложна. Если работодатель узнает, что ты нелегал, то уволит без промедления или предложит работать за те деньги, ради которых в Америку ехать не стоит. «Конечно, тяжело. Но понимаю, что в Эстонии мне сейчас тоже делать нечего. На данный момент даже мои друзья из ТУ не всегда находят себе работу по специальности. А в США за те деньги, что я зарабатываю, могу позволить себе нормально жить».

В свою очередь, Ксения уже пять лет предпочитает статус нелегала в Америке статусу гражданина Эстонии. Те же «приезжающие на время», которым удается каким-либо образом получить официальное разрешение на работу и проживание, утверждают, что домой их тянут только родственные связи.

Выгодно для обеих сторон

Дополнительная рабочая сила выгодна принимающей стороне, и в то же время возможность работы за границей радует и жителей Эстонии. В Ирландии, к примеру, на работе по проекту от эстонской Биржи труда минимальный оклад составляет 7 евро в час. В Америке в среднем наши соотечественники зарабатывают от 6 до 12 долларов в час в зависимости от места работы.

«На ту работу, на которую соглашаемся мы, американцы не согласятся, — рассказывает о своих наблюдениях работавшая два месяца в качестве портье в американском отеле Мария (23). — Или, даже если и согласятся, будут претендовать на большую зарплату. Поэтому мы как рабочая сила им выгодны».

Как свидетельствуют фирмы, занимающиеся отправкой студентов за границу, целью программ, по которым эстонская молодежь уезжает за пределы нашего государства, конкретно устройство на работу официально не является. В контрактах значится, что студенты уезжают, чтобы изучать язык, знакомиться с бытом, культурой и прочим. А предоставление работы является своего рода средством к существованию в данной стране. Так, к примеру, одна из самых популярных программ Work and Travel (работа и путешествие) позволяет устроиться на работу на территории Америки совершенно легально. Однако по окончании рабочей визы ты можешь еще месяц путешествовать по штатам и таким образом потратить то, что заработал в этой стране. Программа нацелена на то, чтобы и дополнительную рабочую силу получить, и иностранцев со страной познакомить, и капитал, хотя бы частично, оставить невывезенным.

Однако жители Эстонии, оформляясь на работу за границей, зачастую преследуют цель пополнить свой бюджет в Ирландии, Великобритании, Америке, Финляндии, Швеции, Германии и других странах.

Но и работа, и отношение временного работодателя оставляют желать лучшего.

Работать! Солнце еще высоко!

В начале года в редакцию пришло письмо, в котором имевшая опыт работы за границей жительница Эстонии рассказывала про оскорбительное отношение ее работодателей к приезжающим на временную работу. Она писала и про неограниченный рабочий день, и про условия работы, и про качество предоставляемого жилья. Просила об интервью, однако, когда время беседы уже было оговорено, от встречи отказалась.

Между тем, о не слишком доброжелательных работодателях говорят многие.

«По приезде в Америку я сразу получила табличку, предназначенную для постоянного ношения, на которой было написано мое имя и что я – уборщица. И еще внизу была указана страна, из которой я приехала. Причем Эстония было написано с ошибкой, — рассказывает работавшая в Америке Вероника (21). – Меня особенно оскорблял факт указания страны. Как будто имеет значение, откуда я приехала, чтобы убирать в Америке». На проходившей с 1 по 3 июня прошлого года в Финляндии конференции «Современная работорговля» был поднят вопрос об использовании приезжающих на работу в Финляндию девушек из Эстонии в качестве секс-рабынь.

Все зависит от добропорядочности отправляющей фирмы, от условий контракта. Яника-Хелене Корсунская (22) четыре месяца подряд работала в американском магазине. Она утверждает, что с работодателем могут завязаться даже дружеские отношения – просто надо понимать свои цели и задачи и что от тебя требуется. У Яники-Хелене за все время работы был только один выходной день.