"МЭ" Суббота" | 30.05.08 | Обратно

Не надо транжирить деньги, надо тратить их с умом

«Во второй половине позапрошлого века папа Яннсен в газете Perno Postimees настоятельно призывал крестьян посылать детей осенью в школу. Но крестьяне на это отвечали, что дети должны помогать по хозяйству. Кроме этого, им нечего надеть», - пишет депутат Рийгикогу и член Социал-демократической партии Пеэтер Крейцберг в Eesti Päevaleht.

Он не согласен с тем, что во время экономического спада не нужно строить детские сады, что нужно заставлять студентов работать по восемь часов в день, чтобы заработать на жизнь, что Эстония должна занять последнее место в Европе по инновациям и повышению квалификации, но при этом налоги у нас будут продолжать радостно снижаться. Крейцберг считает, что все это начинает уже напоминать изобретение вечного двигателя.

Выход из этого сложного положения, по мнению автора статьи, в прекращении разбазаривания средств, но не в прекращении разумных расходов. Он справедливо отмечает, что без расходов не получишь и прибыли. «Сложно не сократить расходы во всех областях, а увеличить расходы в тех областях, которые помогут нам выйти из трудной ситуации и обеспечат устойчивое развитие. Эстония нуждается в расходах, направленных на структурные изменения, способствующих развитию, инновациям», - пишет Крейцберг. Вот уже много лет говорят о том, что пропорция расходов на науку и развитие сдвинута – и явно не в пользу развития. Поэтому так низок уровень инновации. С другой стороны, использование дешевой рабочей силы не стимулирует расходы на инновацию и повышение квалификации.

Крейцберг считает, что на начальное и основное образование государство тратит слишком мало денег – и это можно назвать разбазариванием. «Мы упростили и удешевили для себя проблемы, связанные с воспитанием детей. А в отдаленной перспективе успеха добьются те страны, которые вкладывают значительно больше средств именно в начальное образование», - пишет Крейцберг.

Опыт Ирландии показывает, что значительные изменения выгоднее и разумнее всего производить в трудной экономической ситуации, которой в Эстонии, по мнению Крейцберга, пока нет. Он думает, что наши проблемы связаны не столько с лопнувшим пузырем недвижимости и безумным количеством набранных кредитов. Все дело в том, что парадигма нашей экономики основана на дешевой рабочей силе и низком инновационном уровне, и она себя уже исчерпала. Низкий уровень инновации не дает нам возможности использовать имеющийся уровень образования, хотя мы так любим поговорить о том, что образование в Эстонии не соответствует рынку труда. Крейцберг же считает, что образование в Эстонии местами лучше соответствует экономике какой-то более развитой страны.

В Ирландии, например, государство принимало активное участие в формировании структуры экономики с помощью экспортных льгот и субсидий на развитие, развивая в соответствии с этим и образование. У нас же, пишет Крейцберг, одна область развивается, как считает нужным, а другая должна соответствовать ей по плану. Такого просто не бывает. Дания вкладывает большие средства в дополнительное обучение своих жителей, что и обеспечивает мобильность рынка труда, стабильность трудовой занятости и сравнительно высокие и одинаковые зарплаты. Эстония тратит на трудовую политику в десять раз меньше, чем старые члены ЕС. Есть расходы, которые необходимо делать, а иначе более способные люди просто уедут из Эстонии.

Крейцберг считает, что устанавливать в нынешней экономической ситуации скульптуру Калевипоэга и Памятник свободе – это не то, о чем мечтали тогдашние борцы за свободу. Изменение местонахождения одного памятника изменило нашу экономику в большей мере, чем какое-то большое стихийное бедствие, пишет Крейцберг. К разбазариванию денег автор статьи относит также непрозрачные зарплаты, а также направление энергии студентов на то, чтобы заработать себе денег во время учебы.

«Нужно говорить не столько об экономии расходов, сколько об увеличении доходов и о повышении качества жизни. Полное прекращение роста зарплат результатов не даст. Часть должностей нужно сократить, некоторые зарплаты надо повысить, некоторые – понизить. Если же мы заморозим все зарплаты, то молодежь очень скоро покинет Эстонию. Исследования тартуских ученых показывают, что структура развития нашей экономики нецелесообразна, что мы должны перераспределить ресурсы. То же самое касается и трудовых ресурсов. На быстрый успех надежды нет. Ковбойский капитализм – вечером инвестирую, утром подсчитываю прибыль – уже не поможет. Поэтому Эстонии необходима комиссия, которая будет заниматься будущим и решения которой не будут ограничены одним составом Рийгикогу. Это помогло бы уравновесить политический популизм рациональностью», - считает Пеэтер Крейцберг.